Portage salarial : travaillez en toute indépendance avec les avantages d'un salarié
Article mis à jour le 6 mai 2024. La réserve financière est une enveloppe du chiffre d’affaires du consultant en portage salarial qui est mise de côté chaque mois. Cette somme est mobilisée dans plusieurs situations. Elle vous permet notamment de vous verser l’indemnité de rupture conventionnelle si vous mettez un terme à votre CDI…
Lire l’article
Mise à jour le 1er janvier 2024. Le Plafond de la sécurité sociale (PSS) a augmenté de 5,4 % au 1er janvier 2024. Son montant a des impacts sur le calcul des cotisations sociales et le calcul des indemnités journalières de la sécurité sociale. 1. Plafond mensuel 2024 : 3 864 euros 2. Calcul des…
Lire l’article
Les consultants de nationalité étrangère qui se lancent dans le portage salarial doivent se conformer à certaines formalités. Il est important de distinguer les procédures pour résider et travailler en France. Les titres de séjour et les autorisations de travail sont nécessaires, et les employeurs doivent effectuer les vérifications appropriées. Des démarches spécifiques sont également requises pour les ressortissants britanniques depuis le Brexit.
En portage salarial, les consultants portés peuvent recevoir 100% de leur salaire dès le premier mois travaillé grâce à une avance de trésorerie moyennant une commission supplémentaire de 2% à 3%. Contrairement aux travailleurs indépendants, ils ne dépendent pas du paiement de leurs clients pour être rémunérés. Chez InfoPortage, cette avance est effectuée sans frais supplémentaires. Les salariés portés reçoivent leur salaire dès le 3ème jour du mois suivant, ce qui leur permet d’éviter les décalages de paiement. En revanche, les travailleurs indépendants doivent attendre que leurs clients règlent leurs factures avant de se rémunérer, ce qui peut entraîner des délais importants.
Le dépassement du plafond de la micro-entreprise peut être géré grâce au portage salarial. Lorsque votre chiffre d’affaires dépasse le seuil de 72 600 euros, vous basculez vers le régime de la déclaration contrôlée. La création d’une société (EURL, SASU, SARL) est une autre option. Toutefois, vous pouvez également cumuler la micro-entreprise avec le portage salarial, vous offrant ainsi plus de flexibilité et d’autonomie. La société de portage salarial s’occupe des factures et des paiements, tandis que vous conservez votre numéro de SIRET. En portage salarial, vous bénéficiez d’avantages tels que l’assurance responsabilité civile professionnelle, la déduction des frais professionnels et la gestion des déclarations de frais.
Mise à jour le 19 septembre 2024. En portage salarial, l’impôt sur le revenu est prélevé à la source sur votre bulletin de salaire. La société de portage salarial, qui est votre employeur calcule chaque mois le montant prélevé en appliquant un taux de prélèvement à la source. Comment est fixé le taux prélevé ?…
Lire l’article
Mise à jour le 8 novembre 2022. Lorsque l’on se met d’accord avec un client pour réaliser une mission en informatique, c’est toujours « urgent ». C’est même pour « hier ». Bonne nouvelle : avec le portage salarial, vous pouvez être opérationnel chez le client en 24 heures après l’envoi des pièces nécessaires. Vous pouvez travailler comme…
Lire l’article
Grâce au Compte personnel de formation (CPF), vous bénéficiez d’un crédit de 500 euros chaque année pour vous former en toute autonomie. Lorsque l’on est consultant en informatique, il existe de nombreuses certifications qui peuvent être préparées grâce à ce financement. Notamment les certifications ISO 27001, ITIL, Lean Six Sigma, PMP, Prince2, Scrum, TOGAF. Dans notre article précédent…
Lire l’article
Mise à jour le 3 juin 2024. Un consultant ou une consultante en portage salarial bénéficie d’un cadre juridique sécurisé grâce à la convention collective dédiée aux salariés portés. Ce texte de référence complète le Code du Travail et fixe les relations de travail entre les consultants en portage et la société de portage…
Lire l’article
Mise à jour le 10 avril 2024. Il y a d’un côté les activités qui entrent dans le champ du portage salarial et de l’autre celles qui sont incompatibles. Mais contrairement à ce que l’on croit, la limite est plus subtile qu’il n’y parait. Il faut pour certains métiers savoir lire les petites lignes…
Lire l’article
InfoPortage
Portage Salarial
Adhérent au PEPS (Syndicat des professionnels de l'emploi en portage salarial), InfoPortage assure la sécurité et la protection des indépendants en portage salarial.
© 2024 – InfoPortage – Tous droits réservés – Mentions Légales – Politique de confidentialité
